开局“十四五” • 生态再出发 | 抓实党史学习教育 筑牢新时代党员精神家园
2021年是“十四五”规划开局之年,也是富平公司发展的关键之年。该公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大精神,牢牢把握坚持党对国有企业的领导这一重大政治原则,围绕打造“三低三高”生态党建综合体目标,把企业各项任务落到实处,不断增强党组织和党员队伍的创造力、凝聚力与战斗力,全面发挥党的领导核心和政治核心作用,筑牢国有企业党建工作的“根”与“魂”,全力保障企业向好发展。
该公司严格落实“第一议题”学习制度,把学习习近平新时代中国特色社会主义思想,习近平总书记重要论述、重要讲话和重要指示批示精神等内容作为长期坚持的政治任务。大力引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。持续巩固深化党史学习教育成果,以集中学习、自主学习、研讨学习等多种模式,深入推进党史学习教育常态化,提高学习的针对性和实效性。
依托“三会一课”、主题党日,组织生活会、民主评议党员以及谈心谈话等制度,切实增强党内政治生活的政治性、原则性和战斗性,强化基层党组织战斗堡垒作用。该公司组织干部职工广泛开展理论宣讲、专题培训、知识竞赛等活动,提高学习自觉性;积极开展党史学习教育、警示教育、专题教育等,使党的伟大理论和精神入脑入心,把学习成果内化为思想觉悟、转化为思维方法、细化为思路举措。组织党员亮身份、作表率,采取党员责任区、党员示范岗、党员突击队等形式,推动公司党员群众争当生产经营的能手、创新的模范、提高效益的标兵。真正把企业党组织的政治优势、组织优势转化为破解难题的有力武器,加速推动党建与业务工作深度融合,切实破解和防范“两张皮”问题。
聚焦党的十九届六中全会,富平公司将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,以支部标准化建设为抓手,严格落实各项制度,创新组织生活方式,增强凝聚力和战斗力,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,将企业发展战略、部门职责以及个人职责紧密联系,明确工作目标及任务,确保党的十九届六中全会精神落地生根,为企业奋进“十四五”补足精神之钙,添续发展动能。(梁曦)