3月，坐落在韩城的建材科技公司全国首台套煤矸石绿色无害化综合处置示范线项目现场，在冬去春归里到处洋溢着满目春意。回望来路，走过春夏秋冬，历经项目规划立项、加速建设，到2025年迎来顺利投料、成功出料……这个春天，属于这里奋斗故事值得聆听，更值得讲述。
      在这里，聚焦深化践行“四种经营理念”，围绕项目建设目标节点，有一本使命在肩的“任务书”，有一条清晰可见的“时间线”，有一支携手奋进的“攻坚铁军”，共绘出一张高质量发展“图景”。自项目立项、进入全面建设以来，严格落实领导包抓项目责任制，汇聚全员围绕“工程施工、设备安装”两大要素，持续优化细化工作方案，建立“责任明晰、进度有序、时限明确”的工作清单，上下合力挂图作战、共同破解难点堵点问题，实现各项工作目标精准推进。

      2024年2月，启动设备安装工作；
      2024年8月，在建材科技公司深化实施“重点项目援建”措施的推动下，各项工作呈现高速高效推动状态；
      2024年10月，全面完成工程建设；
      到2025年初面对项目即将进入试生产运转的关键期，该项目30余名在岗干部职工主动放弃农历新年与家人团聚的宝贵机会，按照“管理人员深入一线、职能部门驻点帮扶、全员协同一体推进”工作机制，终于不负众望迎来了重要时刻；
      2025年2月3日上午10时56分，项目首期建设的国内首台套100吨/日熔化量煤矸石高值化综合处置示范线顺利完成炉内投料，进入带料试运行阶段；
      2025年2月19日9：00,项目电熔窑开始出料；
      2025年2月20日10：00，项目实现连续稳定出料12小时以上，顺利完成一次性顺利出料、系统带料的调试运行，实现了预期目标。
      成绩的取得，背后是付出，是汗水，更是奋斗中最美的样子，是收获时满满的喜悦之情。这其中，也不乏有一些全新的面孔，他们是80后、90后，甚至是00后，在工作中用浓浓的“师徒情”、深深的“爱岗情”，以奋斗之姿与项目一同蜕变成最美好的样子。

苗利工作照（右一）

      交谈中笔者了解到，苗利作为2024年7月到龙门绿碳公司的青年职工，今年才刚刚26岁的他，在短短8个多月的入职时间里，每参加一项工作，就会结识一位良师益友。通过参加连续数月的微晶产品生产工艺等专业知识培训，提升了对行业、技术、产品的“初认识”。特别是在项目即将建成投产的关键期，来自河南的他没能和家人团聚，到今年3月已经驻厂长达半年多，但是谈到能够与技术及设备安装方面的专家共同深入生产现场，顶着1000多度高温开展投料工作，他内心感到十分满足，这不仅是岗位历练的全新“蜕变”，更成为了项目顺利投料、成功出料的亲历者和见证者。现在的他已经从行业“小白”在实干中成长为一名具备岗位能力的工段长。
      “能为龙门绿碳公司项目建设、顺利试生产贡献自己力量我感到非常自豪，我更期待我们的产品能够更好地投放市场，发挥循环利用效应。”苗利说道。
      采访过程中，大家还不约而同的提到了张震，90后的他2023年11月刚刚入职不久，就投入到了长达近半年的专业培训，全方位学习了设备管理、运行维护、如何优化效率等理论和实践岗位知识，为开展工作打下了坚实的基础。在后续的工作中，从前期设备管理的制度建设，定期维护保养、故障排查、确保操作的安全性和合规性，每一项工作中有能够看到他的身影，用自己的专业能力和实际行动带领团队保障设备运行的安全性和稳定性。
      除此之外，在这个正焕发着勃勃生机的全国首台套煤矸石绿色无害化综合处置示范线建设投运现场，还有许多像他们一样的人，他们是陈新哲、张凤洲、李哲昊、曹锐、白松林、王力在……他们在自己的岗位上发光，汇聚成一团火，朝着同一个目标，以属于自己的奋进姿态埋头实干，担当作为，以项目稳定投产运行的实际成效为建材科技公司高质量发展赋能助力。（白岚）