当前，着眼加速行进在高质量发展征程上的生态水泥公司，聚焦“科技创新”，我们不难发现，2020年无论是立足新产品研发、科技成果转化、技术改造，还是发力“新基建”培育“5G工业化”产业，都实现了前所未有的突破，这些历经实践磨砺取得的一项项实绩都在告诉我们，科技创新是企业的强盛之基、进步之魂，是高质量发展的第一生产力。

纵观新时代背景下的建材行业，科技创新已成为发展的关键利器，更关系着未来的前途命运。谁能够下好科技创新的“先手棋”，谁就能够在市场竞争中抢占先机，实现由传统模式向新型模式的“华丽转身”，就能赢得巨大发展优势。

面对“十四五”新发展阶段，对提升企业科技创新能力、走科技多元发展之路提出了更为迫切的要求。在近期召开的2021年度党委、行政、安全工作会议上，公司党委书记、董事长张超晖在讲话中明确指出，“十四五”期间,我们的战略核心定位是“以核心技术引领行业变革的绿色建材、环保服务与新材料供应商”，推进“绿色建材与循环经济双核联动，新材料与智能制造两级支撑”的发展战略。公司党委副书记、总经理周红在行政工作报告中也提出了坚持以安全为保障基础、科技为战略支撑，实施“创新+智能”管理机制，持续探索行业技术换代和新技术消纳应用，加大技术型人才培养储备，助力公司实现高质量发展转型的历史重任。

新起点，新挑战，向奋进的生态水泥人吹响了前行的号角，科技强企之路就在脚下，科技强企目标就在前方。

因此，我们必须深刻的认识到，直面新发展格局，我们要想实现高质量发展目标，必须依靠科技创新驱动增长，以科技创新催生新发展动能。

以产业融合为根本，坚决打好核心技术攻坚战。只有把握好核心技术，才能真正掌握企业竞争和发展的主动权。在2020年智能化工厂建设基础上，依托“5G+工业互联网”，进一步加快“创新+智能”管理机制实施步伐，以“设备硬件费+工业控制解决方案+软硬件定制化服务+数据服务”等形成工业行业数据库和多元服务集成平台，并继续为煤炭、建材、化工、钢铁、电力、装备制造等板块推行5G智能化场景应用，全力打造“地面+井下”样板工程，让数字化、智能化成为工业企业发展新名片。

以工业智能为目标，坚决打好科技成果转化攻坚战。企业是推动创新创造的生力军。企业要想长足发展，必须顺应时代需求。作为刚刚踏足5G智能化的新型建材企业，生态水泥公司必须牢牢抓住所属智引公司的产业、技术优势，结合水泥、煤炭、化工企业特点，积极参与制定开采智能化、数字化矿山标准规程制定，有针对性地大力推进地面、矿山智能平台建设、窑炉优化控制、设备巡检运维、智能质量控制、安全环保管理、固废协同处置等方面的研发和实施，通过对先进技术的学习和借鉴，努力组建组建“5G+工业互联网产业研究院”，最终达到成为工业“物联网、人工智能、大数据”一流企业的目标，争当5G工业智能化应用的引领者。

以人才建设为根基，打好第一资源应用攻坚战。人才是创新的根基，更是创新不可或缺的要素之一。一切创新成果的研发和产出都离不开一流的人才团队。建设科技强企，重点就是要建设一支结构合理、素质优良的创新科技人才队伍。新的一年要继续加大三项制度改革优化实施力度，从而更好地引才、育才、用才，打通“优者上”通道；同时建立科学的人力资源管理和市场化激励约束机制，有效运用大力建设的技能培训中心，为企业科技人才提供更加专业化、职业化、系统化的学习教育培训和技术研讨研发环境，并结合岗位练兵、技能大师工作室等多元途径，培养出一大批技艺精湛、掌握绝技绝活的高技能人才，最大限度调动广大科技工作者的积极性和创造性，让人才在技术创新中的作用得到最大限度的发挥。

立足企业发展实际描绘“十四五”发展新蓝图，我们在行进的过程中已经深刻感受到，只有保持只争朝夕、快马加鞭的紧迫感，在科技创新中主动作为、积极行动，不观望、不等待，才能真正让各项工作得到高效推进，才能撑起新时代赋予国企的使命和担当，在社会经济发展和企业生产经营加速度中作出自身应有贡献。（白岚）